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Simplification N°1 : L’employeur du salarié qui intervient à votre domicile, dans votre association, collectivité ou société, est LE DROIT AU TRAVAIL. A ce titre, vous n’êtes pas contraint par les obligations juridiques, sociales et fiscales d’un contrat de travail.

 

Simplification N°2 : Le contrat de service que propose LE DROIT AU TRAVAIL est d’une grande souplesse. A tout moment il est possible, sans préavis, de le modifier en :

- Augmentant ou diminuant le nombre d’heures initialement prévu

- Interrompant momentanément (des vacances par exemple) ou définitivement le contrat.

 

Simplification N°3 : LE DROIT AU TRAVAIL a en charge la responsabilité du salarié durant son temps de travail.

 

Simplification N°4 : En cas d’indisponibilité du salarié qui intervient, nous proposons un autre salarié en remplacement.

 

Simplification N° 5 : Vous êtes libre d’adopter le mode de paiement de votre choix :

- Chèque bancaire,

- Virement,

- Prélèvement automatique,

- CESU préfinancé que vous propose votre employeur ou votre Comité d’Entreprise. Grâce à la participation financière de votre employeur et après déduction fiscale, vous ne paierez que 25% du tarif horaire en vigueur.

 

Simplification N° 6 : Particuliers, réduisez vos impôts sur toutes les tâches d’aide à domicile, ménage, repassage, lavage de vitres, préparation de repas, entretien des espaces verts, jardinage, nettoyage de jardins, tonte, taille de haies, manutention, aide au déménagement, vide grenier, peinture, petite menuiserie, petite maçonnerie, tapisserie…

 

Simplification N° 7 : Travaillant surtout sur les villes de Bischwiller, Drusenheim, Haguenau, Herrlisheim, Mertzwiller, Niederbronn-les-Bains, Reichshoffen, Soufflenheim, Brumath, Eckwersheim, Hoerdt, Kilstett, Schwindratzheim, l’encadrement de l’association reste à proximité de ses salariés et de ses clients.

 

- Nos avantages :

- Notre fonctionnement :

- Notre équipe :

- Règlement :

 

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